Trưởng Phòng Quản Lý Nhân Sự

_Phát triển và triển khai các chương trình Talent Management, Talent Pool và Learning & Development nhằm nâng cao năng lực đội ngũ, đáp ứng nhu cầu tăng trưởng và định hướng chiến lược của Tập đoàn. _Xây dựng và vận hành Khung năng lực (Competency Framework) cùng hệ thống lộ trình phát triển nghề...

_Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Tâm lý học tổ chức, Kinh tế lao động hoặc các ngành có liên quan. Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ chuyên môn quốc tế: SHRM-CP/SCP, PHRi, CIPD. _Tối thiểu 8 năm kinh nghiệm làm việc trong...

Thưởng: A minimum of 13 months' salary, bonuses based on business results, special occasion bonuses, and holiday bonuses.

Chăm sóc sức khoẻ: Social insurance based on 100% salary. Full

benefits:according to the law, including Health Insurance (BHYT), Social Insurance (BHXH), and Unemployment Insurance (BHTN). Annual health check-ups, Premium health insurance program (Tokio Marine)

Nghỉ phép có lương: 100% salary during the 2-month probation period.