Trưởng Phòng Marketing (Lương Từ 35-50 Triệu)

I.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: Trưởng phòng Marketing chịu trách nhiệm xây dựng chiến lược marketing tổng thể và dẫn dắt triển khai hiệu quả các hoạt động marketing trên toàn hệ thống, nhằm nâng cao giá trị thương hiệu, thúc đẩy hiệu quả kinh doanh và đảm bảo sự đồng bộ giữa chiến lược...

II.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:• Tốt nghiệp từ Đại học các ngành: Marketing, Truyền thông, Báo chí,… hoặc các ngành có liên quan.

Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở lĩnh vực Marketing, trong đó có ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm...

Chăm sóc sức khoẻ: Được hưởng chế độ bảo hiểm sức khoẻ do công ty cung cấp. BHXH

Nghỉ phép có lương: Nghỉ phép. Được nghỉ hưởng lương vào ngày sinh nhật.

Đào tạo: Được đào tạo, nâng cao về chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ và các kỹ năng mềm khác.

Giải thưởng: Chế độ nâng lương linh hoạt; thưởng và các chế độ

phúc lợi:khác theo quy định của Công ty.

Hoạt động nhóm: Được tham gia các hoạt động của công ty như: Team building, gala dinner, annual trips, barbecues, ...

Phiếu giảm giá: Được hưởng ưu đãi khi sử dụng dịch vụ tài chính của Công ty.

Khác: Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, chuyên nghiệp, năng động, tiếp xúc với nhiều công nghệ tiên tiến.