Kỹ năng chính
negotiationlabor law
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh, Luật hoặc các ngành liên quan.
Am hiểu sâu sắc Luật lao động, Luật bảo hiểm xã hội và các quy định pháp lý liên quan đến quản lý lao động tại Việt Nam.
Có khả năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán xuất sắc và kỹ năng giải quyết xung đột nội bộ.
Sở hữu trí tuệ cảm xúc (EQ) cao, khả năng kết nối nhân sự và xây dựng mối quan hệ đối ngoại tốt.
Thành thạo ứng dụng công nghệ và các công cụ AI (ChatGPT, Claude...) để tối ưu hóa quy trình nhân sự và hành chính.
Thông tin bổ sung
Tín hiệu vai trò
Nhân sự, Hành chính - nhân sự, Hành chính, Xây dựng
Học vấn/chứng chỉ
Đại học, Cambridge Certificate
Ngôn ngữ
Tieng Lao