Tổng quan công việc
1. Quản lý hoạt động kinh doanh
Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh theo tuần, tháng, quý phù hợp với mục tiêu của Công ty.
Phân bổ chỉ tiêu doanh số cho từng nhân viên và theo dõi tiến độ thực hiện.
Giám sát toàn bộ hoạt động bán hàng, đảm bảo hoàn thành KPI về doanh số, tỷ lệ chuyển đổi và hiệu quả kinh doanh.
Phân tích dữ liệu bán hàng, đánh giá hiệu quả và đề xuất giải pháp cải thiện doanh thu. 2. Quản lý và phát triển đội ngũ Sales
Quản lý, hướng dẫn và đào tạo đội ngũ nhân viên kinh doanh.
Kèm cặp nhân sự mới, nâng cao kỹ năng tư vấn, chốt đơn và chăm sóc khách hàng.
Xây dựng môi trường làm việc tích cực, thúc đẩy tinh thần và hiệu suất của đội ngũ.
Đánh giá hiệu quả làm việc định kỳ, đề xuất khen thưởng, kỷ luật và lộ trình phát triển nhân sự. 3. Phối hợp triển khai kinh doanh
Phối hợp với Marketing triển khai các chương trình khuyến mại, chiến dịch bán hàng và hoạt động thúc đẩy doanh số.
Phối hợp với bộ phận Vận hành, Kho vận và Chăm sóc khách hàng để đảm bảo quy trình xử lý đơn hàng diễn ra hiệu quả.
Đề xuất các chương trình bán hàng, chính sách thưởng và cơ chế thúc đẩy doanh số phù hợp với từng giai đoạn.
Kỹ năng chính
Yêu cầu
Nam/Nữ, tốt nghiệp trung cấp/cao đẳng/đại học (không bắt buộc đúng chuyên ngành).
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt, nhanh nhẹn và chủ động trong công việc.
Kinh nghiệm tương đượng 1-3 năm.
Thái độ làm việc nghiêm túc, cầu tiến.
Có laptop cá nhân
Quyền lợi
Lương cứng: Từ 15 triệu VND + Hoa Hồng + thưởng nóng/thưởng tháng (thu nhập 20-50 triệu VND)
Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của Luật Lao Động
Chế độ
phúc lợi:, thưởng lễ, hiệu suất làm việc, được tổ chức sinh nhật theo quy định của công ty.
Môi trường làm việc cực kỳ vui vẻ, thân thiện, hòa đồng.
Ăn cơm trưa miễn phí tại văn phòng
Phụ cấp: Ăn trưa, Xăng xe
Quyền lợi: Thưởng hiệu quả làm việc, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13
Thông tin bổ sung
Sales
Đại học, Cao đẳng, Trung Cap, Dung Chuyen Nganh
Tieng Thai, Tieng Lao
