Thực tập sinh Tuyển dụng (full-time)

1. NHIỆM VỤ Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng, mạng xã hội và các nền tảng theo kế hoạch của Công ty. Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ ứng viên và xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng theo

yêu cầu:tuyển dụng. Liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn và hỗ trợ quá trình tuyển dụng. Hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ, thủ tục tiếp nhận nhân sự mới (onboarding) và quản lý hồ sơ nhân sự. Cập nhật dữ liệu tuyển dụng, theo dõi tiến độ tuyển dụng và tổng hợp báo cáo theo

yêu cầu:của quản lý. Hỗ trợ tổ chức các hoạt động nội bộ, đào tạo và các công việc hành chính – nhân sự khác khi được phân công. 2. TRÁCH NHIỆM Tuân thủ nội quy, quy định của Công ty/ phòng ban Cam kết chính trực trong công việc Hoàn thành tốt công việc được giao 3.

YÊU CẦU:Độ tuổi _Từ 21 - 24 tuổi Trình độ _ Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh , Hành chính - nhân sự, Luật, Marketing - truyền thông,... hoặc các ngành liên quan. Có kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động, cẩn thận, trách nhiệm và có tinh thần học hỏi. Yêu thích lĩnh vực nhân sự, đặc biệt là tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực. Có khả năng sắp xếp công việc, quản lý thời gian và phối hợp làm việc nhóm hiệu quả. Thái độ _ Trung thực, trách nhiệm, sẵn sàng hỗ trợ Có tinh thần học hỏi, chủ động Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp với các thành viên trong nhóm 4. CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ Hỗ trợ _Dấu mộc thực tập, số liệu làm báo cáo thực tập. Trợ cấp 2tr/tháng Thưởng nóng, KPI:

Đối với công việc đặc biệt, hoàn thành xuất sắc,...: dựa trên đánh giá kết quả của quản lý;

Đối với những đề xuất hợp lý, mang lại cải tiến tốt cho Công ty nhưng chưa có trong quy định: dựa trên đề xuất của quản lý. Cơ hội: Trở thành nhân viên chính thức của công ty

Training/Certification

Career Path