Tổng quan công việc
Tiếp nhận và tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng từ khách hàng. Đăng tuyển, tìm kiếm và xây dựng nguồn ứng viên phù hợp. Sàng lọc hồ sơ, liên hệ và phỏng vấn sơ bộ ứng viên. Điều phối, sắp xếp lịch phỏng vấn giữa ứng viên và khách hàng. Theo dõi, hỗ trợ ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng đến khi nhận việc. Chăm sóc và duy trì mối quan hệ với khách hàng, ứng viên. Cập nhật dữ liệu ứng viên, báo cáo tiến độ tuyển dụng theo
yêu cầu:. Tham gia phát triển khách hàng mới và mở rộng mạng lưới ứng viên.
Kỹ năng chính
Yêu cầu
Có 6 tháng – 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng tại công ty nhân sự/Headhunt. Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt. Chủ động, có tinh thần học hỏi và chịu được áp lực công việc. Ưu tiên ứng viên sử dụng được tiếng Anh hoặc tiếng Nhật. Chấp Nhận Sinh viên mới ra trường
Quyền lợi
Thu nhập: 8 - 12 triệu VNĐ + Thưởng doanh thu không giới hạn. Hỗ trợ Tiền Ăn + Tiền điện thoại Thưởng hấp dẫn theo doanh thu, tính thưởng cả đầu khách hàng và đầu ứng viên . Được công ty hỗ trợ và bàn giao khách hàng để phụ trách. Môi trường năng động, cơ hội phát triển nhanh trong lĩnh vực Headhunt.
Thông tin bổ sung
Nhân sự, Recruiter
Sinh Vien, Chap Nhan Sinh Vien
Tiếng Anh, Tieng Nhat, Tieng Lao
