Talent Acquisition Specialist

Mô tả công việc : Tiếp nhận và phụ trách công tác tuyển dụng nhằm đáp ứng nhu cầu nhân sự của các phòng ban. Xây dựng, cập nhật

mô tả công việc:(JD), bài kiểm tra chuyên môn và bộ câu hỏi phỏng vấn phù hợp cho từng vị trí tuyển dụng. Chủ động tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ ứng viên; liên hệ và thực hiện phỏng vấn sơ bộ qua điện thoại (telescreen). Tổng hợp, đánh giá kết quả sơ vấn và phối hợp với Quản lý để sắp xếp các vòng phỏng vấn tiếp theo. Trao đổi, thương lượng và thống nhất chế độ lương, thưởng với ứng viên; thực hiện gửi thư mời nhận việc/hợp tác. Tham gia xây dựng và phát triển hoạt động Employer Branding nhằm nâng cao hình ảnh và thương hiệu tuyển dụng của Công ty trên các kênh truyền thông. Phối hợp triển khai nội dung truyền thông tuyển dụng, các chương trình gắn kết nội bộ và hoạt động xây dựng văn hóa doanh nghiệp. Theo dõi và báo cáo tiến độ, kết quả công việc theo

yêu cầu:.

Yêu cầu: Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.

Quyền lợi: Thu nhập Min Gross 14,000,000đ + Phụ cấp cơm trưa, phụ cấp gửi xe.. Đầy đủ

quyền lợi:người lao động: BHXH, BHYT, BHTN. Lương 13, thưởng theo chính sách của công ty; Quà sinh nhật, quà Tết, Trung Thu; Du lịch, đào tạo - phát triển chuyên môn.