Nhân Viên Tuyển Dụng (10-15 Triệu)

Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Luật hoặc các ngành liên quan.

Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong công tác tuyển dụng & Hành chính nhân sự.

Nắm vững Luật lao động, luật BHXH, có hiểu biết về quản trị nhân sự là một lợi thế.

Có kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên.

Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt.

Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực, thích nghi nhanh với môi trường mới.

Tinh thần trách nhiệm và khả năng chịu áp lực cao trong công việc.

Thành thạo vi tính văn phòng (Word, Excel, Powerpoint).