NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH - NHÂN SỰ

Thực hiện quy trình tuyển dụng và các thủ tục nhân sự : đăng tin, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự mới, và các thủ tục khác.

Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và các quyết định liên quan.

Theo dõi chấm công, nghỉ phép, tăng ca và tổng hợp dữ liệu phục vụ tính lương.

Hỗ trợ xây dựng, cập nhật quy chế, quy trình và chính sách nhân sự.

Hỗ trợ quá trình đánh giá nhân viên, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.

Quản lý tài sản, trang thiết bị, văn phòng phẩm của công ty, văn thư, lưu trữ hồ sơ, công văn đến và đi cùng nhà cung cấp dịch vụ (văn phòng phẩm, chuyển phát, ...).

Xây dựng văn hóa doanh nghiệp và phối hợp tổ chức các cuộc họp, sự kiện nội bộ, chương trình gắn kết nhân viên.

Hỗ trợ lập báo giá, theo dõi và nhắc thanh toán các hợp đồng theo quy định.

Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Giám đốc.

Có ít nhất từ 1–3 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính – Nhân sự hay các vị trí liên quan (Hành chính văn phòng, kế toán tổng hợp,...) Thành thạo Microsoft Word, Excel và có nghiệp vụ xử lý hồ sơ, giấy tờ.

Cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và khả năng sắp xếp công việc tốt.

Có ý thức đảm bảo môi trường làm việc ngăn nắp, an toàn và hiệu quả.

Kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động, linh hoạt và có tinh thần hỗ trợ cấp trên.

Chế độ đãi ngộ: Lương thưởng hấp dẫn, có lương thưởng tháng thứ 13 Có 12 ngày phép có lương/năm.(Nghỉ lễ, nghỉ phép theo quy định Nhà Nước) BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động Thời gian thử việc tối đa 2 tháng, nhận 85% lương cứng trong thời gian thử việc.

Thu nhập: Lương cứng + thưởng KPI (Thưởng nếu hoàn thành tốt KPI nhiệm vụ được giao) Công ty hỗ trợ phát triển kiến thức chuyên môn, cung cấp thông tin, các hướng dẫn công việc, hỗ trợ chi phí gửi xe văn phòng,...

Thời gian làm việc: Thời gian: Thứ 2 - Thứ 6 | 8:00 - 17:30 Địa chỉ văn phòng : Hà Nội: Tòa nhà Thăng Long, 98A Ngụy Như Kon Tum, Thanh Xuân, Hà Nội