Tổng quan công việc
A. Lương & C&B
Lập bảng lương hàng tháng cho khối hệ thống (cửa hàng) và khối văn phòng
Phối hợp với AM, kế toán Passio và kế toán công ty con để xử lý, đối chiếu và chốt bảng lương
Theo dõi chấm công, nghỉ phép, tăng ca; tính các khoản phụ cấp, thưởng
Quản lý đăng ký BHXH, BHYT, BHTN cho nhân viên toàn hệ thống B. Tuyển dụng & Quản lý nhân sự
Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, phối hợp phỏng vấn cho các vị trí trong hệ thống
Quản lý hồ sơ nhân sự: tạo ID, lưu trữ thông tin nhân viên vào/nghỉ
Theo dõi và đánh giá kết quả công việc của các thành viên hệ thống, văn phòng
Phân công, truyền tải thông tin, công việc cho nhân sự hệ thống và văn phòng C. Hành chính & Pháp lý
Lưu giữ toàn bộ hồ sơ pháp lý: GPKD, con dấu, hợp đồng thuê mặt bằng, hợp tác kinh doanh, VSATTP của các pháp nhân (Passio, SCA, BLUE N)
Lưu trữ bộ hợp quy sản phẩm, nguyên vật liệu
Phụ trách thông tin các hệ thống mail công ty: pháp lý, nhân sự, C&B
Lập quy chế, quy định, quy trình lương – thưởng cho hệ thống và văn phòng D. Quan hệ đối ngoại & Hỗ trợ
Làm việc với cơ quan chức năng: tòa án, BHXH, sở nội vụ, sở lao động thương binh & xã hội
Phối hợp với chủ đầu tư, BQL tòa nhà khi được chỉ định
Kiểm tra, kiểm soát tính xác thực chứng từ chi phí: văn phòng, cửa hàng, NVL, sửa chữa, bổ sung
Tổng hợp số liệu kết quả P&L của các công ty hàng tháng
Kỹ năng chính
Yêu cầu
Trình độ & Kinh nghiệm: Độ tuổi: 28 - 45 tuổi Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Hành chính hoặc tương đương
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B / HR Admin, ưu tiên ngành F&B hoặc bán lẻ chuỗi
Nắm vững Luật Lao động, quy định về BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN
Thành thạo Excel (VLOOKUP, Pivot Table, xử lý dữ liệu lương) Kỹ năng:
Tỉ mỉ, chính xác trong xử lý số liệu lương và chứng từ
Khả năng làm việc độc lập, quản lý đa nhiệm vụ cùng lúc
Giao tiếp tốt, phối hợp hiệu quả với nhiều phòng ban và đối tác bên ngoài
Bảo mật thông tin tốt (lương, hồ sơ nhân sự, hồ sơ pháp lý) Ưu tiên:
Có kinh nghiệm quản lý nhân sự chuỗi cửa hàng (20+ điểm bán)
Quen làm việc với nhiều pháp nhân / công ty con
Đã từng làm việc với cơ quan chức năng (BHXH, sở LĐTBXH, tòa án)
Quyền lợi
Lương cạnh tranh: 18 - 20 triệu VNĐ/tháng (thỏa thuận theo năng lực)
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung trong ngành F&B
Cơ hội phát triển nghề nghiệp cùng hệ thống đang mở rộng
Được đào tạo, nâng cao chuyên môn thông qua thực tế
Thông tin bổ sung
Nhân sự, Hành chính - nhân sự, Hành chính
Đại học, Cao đẳng, Cambridge Certificate
Tieng Lao
