Tổng quan công việc
Vận hành Hành chính Văn phòng: Quản lý mua sắm, cấp phát văn phòng phẩm, trang thiết bị; quản lý công văn, hợp đồng, tài liệu và theo dõi chi phí vận hành định kỳ.
Đón tiếp & Hậu cần: Đón tiếp khách hàng/đối tác, hỗ trợ đặt xe/vé máy bay cho nhân sự đi công tác và hậu cần các cuộc họp nội bộ.
Tuyển dụng & Onboarding: Đăng tin tuyển dụng, lọc hồ sơ, xếp lịch phỏng vấn và hỗ trợ thủ tục tiếp nhận nhân sự mới (Onboarding) cũng như bàn giao thôi việc (Offboarding).
Quản lý Nhân sự & Chấm công: Theo dõi dữ liệu chấm công, quản lý đơn nghỉ phép, cập nhật hồ sơ nhân sự và hỗ trợ dữ liệu tính lương hàng tháng.
Văn hóa doanh nghiệp: Phối hợp tổ chức các sự kiện nội bộ như sinh nhật tháng, Teambuilding, Year-End Party...
Kỹ năng chính
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Hành chính, Luật hoặc các ngành liên quan.
Có 01 – 02 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Hành chính Nhân sự tương đương.
Thành thạo Tin học văn phòng (Excel, Word, PowerPoint, Google Workspace).
Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, tỉ mỉ, trung thực và có trách nhiệm cao với công việc.
Hiểu biết cơ bản về Bộ luật Lao động là một lợi thế.
Quyền lợi
Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định sau khi đạt thử việc. Thưởng các ngày lễ, Tết, tháng lương thứ 13, quà sinh nhật, chế độ đãi ngộ chu đáo. Môi trường làm việc trẻ trung, sáng tạo, khuyến khích học hỏi và phát triển chuyên môn. Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ, du lịch/teambuilding hàng năm cùng công ty.
Thông tin bổ sung
Nhân sự, Hành chính - nhân sự, Hành chính
Đại học, Cao đẳng
Tieng Lao