Tổng quan công việc
Nhân sự Thực hiện các thủ tục tiếp nhận, quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự. Soạn thảo, theo dõi hợp đồng lao động và các hồ sơ liên quan. Thực hiện thủ tục BHXH, quản lý chấm công, nghỉ phép, thực tập sinh và biến động nhân sự. Hành chính văn phòng Quản lý văn phòng phẩm, tài sản, con dấu và hồ sơ hành chính. Hỗ trợ tổ chức họp tại văn phòng và online , chuyển phát hồ sơ và các hoạt động nội bộ. Soạn thảo thông báo, quyết định và các văn bản hành chính. Quản lý hóa đơn, chứng từ, sổ quỹ, đề nghị thanh toán , K hách hàng và đối tác Chuẩn bị hợp đồng dịch vụ, báo giá, proposal, hồ sơ năng lực và các tài liệu theo
yêu cầu:của khách hàng. Quản lý, cập nhật hồ sơ khách hàng, đối tác và các tài liệu phục vụ hoạt động kinh doanh. Hỗ trợ các công việc hành chính liên quan đến dự án, khách hàng và đối tác của công ty.
Kỹ năng chính
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành kinh tế. Ưu tiên sử dụng tốt tiếng Anh (giao tiếp và viết). Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. Có phẩm chất trung thực, tinh thần trách nhiệm, cởi mở và ham học hỏi. Có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng làm việc độc lập, làm việc theo nhóm.
Quyền lợi
Thu nhập 8–10 triệu/tháng, thỏa thuận theo năng lực.
Thử việc 2 tháng, hưởng 85% lương.
Có thưởng lễ, Tết theo quy định công ty.
Được đào tạo nghiệp vụ và kỹ năng cần thiết.
Tham gia BHXH sau khi ký HĐLĐ chính thức.
Môi trường trẻ trung, hỗ trợ phát triển nghề nghiệp trong lĩnh vực kế toán – thuế.
Làm việc cùng đội ngũ giàu kinh nghiệm, tham gia các hoạt động nội bộ và đào tạo định kỳ.
Thông tin bổ sung
Nhân sự, Hành chính - nhân sự, Hành chính
Đại học
Tiếng Anh, Tieng Lao
