Nhân Viên/Chuyên Viên Tuyển Dụng Full-time

1. TUYỂN DỤNG (60%) Phân tích

yêu cầu:tuyển dụng và đưa ra kênh tuyển dụng phù hợp Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên dồi dào, đảm bảo nhu cầu tuyển dụng các vị trí hiện tại và dự phòng khai trương, tăng cường. Tuyển dụng các vị trí theo đề xuất. Triển khai các phương án tuyển dụng và sàng lọc hồ sơ, tổ chức kiểm tra và trực tiếp phỏng vấn lựa chọn ứng viên. Phối hợp với Trưởng bộ phận, các bên liên quan để đề xuất offer, đàm phán lương và đưa ra quyết định tuyển dụng. Thu thập thông tin đối thủ và thị trường lao động, xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng cho các vị trí trong tương lai. 2. XÂY DỰNG THƯƠNG HIỆU (30%) Phát triển thương hiệu tuyển dụng: chủ động đề xuất và triển khai các hoạt động truyền thông thương hiệu tuyển dụng của Công ty trên các kênh chính (FB, zalo, tiktok …) và các cộng đồng chuyên ngành. Lên ý tưởng và trực tiếp xây dựng các nội dung thu hút ứng viên. Chăm sóc và phát triển các trang mạng xã hội tuyển dụng của Công ty. 3. CÔNG VIỆC PHÁT SINH Báo cáo, thực hiện các công việc phát sinh theo sự chỉ đạo của cấp trên. 4. THỜI GIAN, ĐỊA CHỈ LÀM VIỆC Thứ 2 - Thứ 7: 8h30 - 18h00 (Nghỉ trưa: 12h00 - 13h30) Địa điểm: Số 5 Khuất Duy Tiến, Thanh Xuân, Hà Nội

1.

KỸ NĂNG Tin học văn phòng Biết sử dụng công cụ mở rộng: canva, capcut là lợi thế 2.

KINH NGHIỆM Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật hoặc các ngành liên quan Từ 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương Kỹ năng sourcing tốt, chủ động tìm kiếm, thu hút ứng viên Ứng viên có kinh nghiệm tuyển mass là điểm cộng.

3.

TỐ CHẤT Cẩn thận, chăm chỉ Có tính chủ động trong công việc.

Cầu tiến, có tinh thần học hỏi để phát triển cá nhân.

Tác phong làm việc nhanh nhẹn, hoạt bát.

4.

THIẾT BỊ LÀM VIỆC (Công ty trang bị)

1.

MỨC LƯƠNG LC 10.000.000 + KPI + PC + thưởng nóng (Thu nhập 15.000.000 - 17.000.000) Thử việc 2 tháng: 85% LC 2.

PHỤ CẤP Phụ cấp ăn trưa Phụ cấp trang phục 3.

CÁC CHÍNH SÁCH KHÁC Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, hệ thống….

Mua sản phẩm và sử dụng dịch vụ tại chuỗi cửa hàng, nhà hàng với chính sách ưu đãi nội bộ - Du lịch, nghỉ mát, team building, tiệc liên hoan … Tham gia các chương trình đào tạo để phát triển bản thân, rèn luyện kỹ năng mềm.

Tham gia các chế độ theo quy định (BH, hiếu, hỉ, ốm đau, ….)