Nhân Viên C&B (C&B Executive / Specialist)

Trình độ học vấn

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Tài chính – Kế toán, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan

Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ chuyên môn về C&B, Thuế TNCN, BHXH hoặc đang theo học các chứng chỉ nhân sự quốc tế (SHRM, CIPD, PHRi) Kinh nghiệm làm việc

Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B / Payroll / BHXH / Thuế TNCN

Ưu tiên ứng viên đã làm việc tại: công ty dịch vụ Payroll Outsourcing, công ty tư vấn nhân sự, công ty kiểm toán, hoặc môi trường đa khách hàng

Sinh viên mới tốt nghiệp có GPA cao, đam mê lĩnh vực C&B và sẵn sàng học hỏi có thể được xem xét Năng lực chuyên môn bắt buộc

Nắm vững các quy định: Bộ luật Lao động, Luật BHXH, Luật Thuế TNCN và chính sách tiền lương –

phúc lợi:hiện hành

Có khả năng xử lý và kiểm tra dữ liệu bảng lương, hồ sơ bảo hiểm với độ chính xác cao

Thành thạo Excel (VLOOKUP, SUMIF, Pivot Table, hàm điều kiện); ưu tiên ứng viên biết sử dụng phần mềm HRM/Payroll chuyên dụng

Kỹ năng đọc và áp dụng văn bản pháp luật vào thực tiễn vận hành Kỹ năng mềm

Cẩn thận, tỉ mỉ, có tư duy logic và khả năng kiểm tra lỗi dữ liệu tốt

Kỹ năng quản lý thời gian và xử lý đa nhiệm trong môi trường áp lực deadline cao

Giao tiếp chuyên nghiệp, rõ ràng với khách hàng và đồng nghiệp (văn bản và qua điện thoại/email)

Tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, bảo mật thông tin tuyệt đối

Sẵn sàng học hỏi, tiếp thu phản hồi và chủ động cải thiện năng lực chuyên môn Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu: 08:30 – 17:30 Thứ Bảy: 08:00 – 12:00