Tổng quan công việc
Giám đốc Chuyên môn có trách nhiệm: Xây dựng và triển khai chiến lược phát triển chuyên môn trung và dài hạn.
Chuẩn hóa quy trình khám, chẩn đoán và điều trị theo hướng hiệu quả – an toàn – cập nhật.
Tổ chức, điều phối và kết nối các chuyên khoa nhằm đảm bảo tiếp cận điều trị toàn diện cho người bệnh.
Phát triển môi trường học thuật nội bộ: sinh hoạt chuyên môn, hội chẩn liên chuyên khoa, đào tạo và cập nhật kiến thức.
Đánh giá chất lượng chuyên môn định kỳ, đề xuất cải tiến liên tục.
Tham mưu cho Ban Giám đốc về các vấn đề chuyên môn và phát triển dịch vụ y tế.
Kỹ năng chính
Yêu cầu
Bác sĩ có chuyên môn vững vàng, có uy tín nghề nghiệp.
Có học vị Tiến Sĩ trở lên Có kinh nghiệm quản lý chuyên môn hoặc điều phối đội ngũ bác sĩ.
Tư duy hệ thống, năng lực tổ chức và giải quyết vấn đề tốt.
Có khả năng dẫn dắt, truyền cảm hứng và thúc đẩy tinh thần hợp tác trong đội ngũ.
Luôn đặt trọng tâm vào chất lượng điều trị và trải nghiệm người bệnh.
Đồng hành cùng giá trị cốt lõi của Thai Thinh Medic: Chân thành – Chính trực – Tử tế.
Quyền lợi
Cơ hội xây dựng và định hình nền tảng chuyên môn cho một hệ thống phòng khám phát triển bền vững. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tôn trọng chuyên môn và cam kết đầu tư cho chất lượng thực chất. Chế độ đãi ngộ tương xứng với năng lực và đóng góp. Chế độ
phúc lợi:các ngày Lễ Tết đầy đủ, chế độ du lịch hàng năm, chế độ ưu đãi cho nhân viên công ty khi sử dụng dịch vụ của phòng khám
Thông tin bổ sung
Tien Si, Cambridge Certificate
Tieng Thai
