CỬA HÀNG PHÓ

Thực hiện chỉ tiêu doanh số – Quản lý toàn bộ hoạt động của cửa hàng, bao gồm hàng hóa, nhân sự, và chất lượng dịch vụ Hỗ trợ Quản lý cửa hàng trong việc vận hành, quản lý hàng hóa, dịch vụ khách hàng và quản lý nhân sự Triển khai và giám sát trưng bày hàng hóa tại CH Xử lý khiếu nại hoặc góp ý từ khách hàng tại CH Điều hành hoạt động của cửa hàng trong trường hợp SO vắng mặt.

Đào tạo, đánh giá và phát triển đội ngũ nhân viên Hỗ trợ QLCH thực hiện các chương trình đào tạo theo kế hoạch nhằm mục tiêu nâng cao chất lượng dịch vụ và hiệu quả kinh doanh Theo dõi và hỗ trợ nhân viên trong việc hoàn thành các nhiệm vụ hàng ngày – Kiểm soát chi phí, CSHT, tài sản, thiết bị tại CH – Thực hiện báo cáo

Nam/nữ, tuổi từ 23-35, Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, từ 1 năm kinh nghiệm vị trí cửa hàng phó hoặc tương đương; ưu tiên trong ngành bán lẻ, thời trang –

Yêu cầu:năng lực:

Tổ chức công việc và quản lý thời gian hiệu quả + Giao tiếp tốt, giải quyết vấn đề nhanh nhẹn + Khả năng đào tạo nhân viên –

Yêu cầu:khác:

Thái độ: Chăm chỉ, cầu tiến, thích nghi tốt, chủ động, sáng tạo, hợp tác, cam kết + Tiếng anh giao tiếp cơ bản + Không xăm hình quá lớn tại nơi dễ thấy; không nhuộm tóc quá sặc sỡ, cạo trọc

Laptop Chế độ bảo hiểm Du Lịch Phụ cấp Chế độ thưởng Chăm sóc sức khỏe Đào tạo Tăng lương Nghỉ phép năm