Tổng quan công việc
.Lương gần 15tr mà vẫn thiếu người – lý do là… - Tuyển dụng QC - Sản xuất linh kiện điện tử Thời gian làm việc:
Làm việc theo ca - Làm việc từ Thứ 2 – Thứ 7 - Nghỉ Chủ nhật và các ngày lễ, Tết
Quyền lợi:
Lương cơ bản: 5.700.000 VNĐ/tháng (26 công) - Phụ cấp nhà ở: 500.000 VNĐ - Phụ cấp chuyên cần: 400.000 VNĐ - Phụ cấp xăng xe: 300.000 VNĐ - Phụ cấp thâm niên: 200.000 – 500.000 VNĐ - Phụ cấp công đoạn: 100.000 VNĐ - Cơm ca: 1.170.000 VNĐ - Thưởng lao động mới (của công ty):
26 công: 3.000.000 VNĐ - 52 công: 3.000.000 VNĐ - 78 công: 2.000.000 VNĐ - 104 công: 2.000.000 VNĐ - Thưởng lao động mới (của nhà cung ứng):
26 công: 1.000.000 VNĐ - 52 công: 1.000.000 VNĐ - 78 công: 1.000.000 VNĐ - Tổng thu nhập: 13.000.000 VNĐ - Công ty có ký túc xá - Có hỗ trợ xe đưa đón
Yêu cầu:
Bằng cấp: Tại chức - Độ tuổi: 18 - 45 tuổi -
Yêu cầu:tại chức Thông tin về công ty:
LUXSHARE - VT - Sản phẩm: Sản xuất linh kiện điện tử - Địa chỉ: KCN Quang Châu, Bắc Giang
Yêu cầu
ổng thu nhập: 13.000.000 VNĐ - Công ty có ký túc xá - Có hỗ trợ xe đưa đón
Yêu cầu:
Bằng cấp: Tại chức - Độ tuổi: 18 - 45 tuổi -
Yêu cầu:tại chức Thông tin về công ty:
LUXSHARE - VT - Sản phẩm: Sản xuất linh kiện điện tử - Địa chỉ: KCN Quang Châu, Bắc Giang
Quyền lợi
lễ, Tết
Quyền lợi:
Lương cơ bản: 5.700.000 VNĐ/tháng (26 công) - Phụ cấp nhà ở: 500.000 VNĐ - Phụ cấp chuyên cần: 400.000 VNĐ - Phụ cấp xăng xe: 300.000 VNĐ - Phụ cấp thâm niên: 200.000 – 500.000 VNĐ - Phụ cấp công đoạn: 100.000 VNĐ - Cơm ca: 1.170.000 VNĐ - Thưởng lao động mới (của công ty):
26 công: 3.000.000 VNĐ - 52 công: 3.000.000 VNĐ - 78 công: 2.000.000 VNĐ - 104 công: 2.000.000 VNĐ - Thưởng lao động mới (của nhà cung ứng):
26 công: 1.000.000 VNĐ - 52 công: 1.000.000 VNĐ - 78 công: 1.000.000 VNĐ - Tổng thu nhập: 13.000.000 VNĐ - Công ty có ký túc xá - Có hỗ trợ xe đưa đón
Yêu cầu:
Bằng cấp: Tại chức - Độ tuổi: 18 - 45 tuổi -
Yêu cầu:tại chức Thông tin về công ty:
LUXSHARE - VT - Sản phẩm: Sản xuất linh kiện điện tử - Địa chỉ: KCN Quang Châu, Bắc Giang
Thông tin bổ sung
QC
Tieng Lao
