Tổng quan công việc
Mô tả công việc
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, làm rõ
yêu cầu:vị trí, tiêu chí ứng viên và thời gian cần nhân sự.
Phối hợp xây dựng, rà soát và cập nhật JD cho các vị trí tuyển dụng.
Đăng tuyển, tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ...
Kỹ năng chính
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Tâm lý hoặc các ngành liên quan.
Có từ 02 năm kinh nghiệm tuyển dụng trở lên.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực y tế, bệnh viện, phòng khám, dịch vụ chăm...
Quyền lợi
Thưởng: Lương tháng 13, thưởng hiệu suất và các
phúc lợi:khác theo chính sách công ty.
Chăm sóc sức khoẻ: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Đào tạo: Được đào tạo, phát triển kỹ năng tuyển dụng, phỏng vấn và xây dựng thương hiệu tuyển dụng.
Khác: Mức lương từ 12 – 15 triệu/tháng. Thu nhập thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhân văn, có cơ hội phát triển trong lĩnh vực nhân sự y tế.
Thông tin bổ sung
Nhân sự, Y tế, Recruiter
Đại học, Cao đẳng
