Tổng quan công việc
1. Tuyển dụng - Thực hiện đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ và phối hợp với các phòng ban tổ chức phỏng vấn.
Cập nhật dữ liệu ứng viên, xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng. 2. Công tác nhân sự - Soạn thảo và lưu trữ hợp đồng lao động, quyết định, văn bản nhân sự.
Theo dõi...
Kỹ năng chính
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Luật, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Từ 3–4 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Nắm rõ luật Lao động, luật BHXH và các quy định liên quan.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel…).
Kỹ năng giao tiếp, tổ...
Quyền lợi
Thưởng: Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13.
Chăm sóc sức khoẻ: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
Khác: Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.
Thông tin bổ sung
Nhân sự, Khách sạn, Nhà hàng
Đại học
Tieng Lao