Tổng quan công việc
Công tác tuyển dụng:
Trực tiếp thực hiện các công việc liên quan đến công tác tuyển dụng: đăng tin tuyển dụng, tiếp nhận và phân loại hồ sơ, tổ chức sắp xếp lịch phỏng vấn, tham gia phỏng vấn (nếu có
yêu cầu:), tổng hợp kết quả phỏng vấn, soạn...
Kỹ năng chính
Yêu cầu
Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên các chuyên ngành về Quản trị nhân lực, Kinh tế lao động, Quản trị kinh doanh,… hoặc các chuyên ngành có liên quan.
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm giữ vị trí liên quan đến công tác Nhân sự, ưu...
Quyền lợi
Thưởng:
Lương tháng 13 - Thưởng theo mức độ hoàn thành nhiệm vụ - Thưởng các dịp Tết/Lễ lớn,... tùy vào tình hình SXKD thực tế
Chăm sóc sức khoẻ:
Chế độ khám sức khỏe định kỳ hàng năm - Được cấp thẻ Bảo hiểm sức khỏe PVI Care hàng năm - Được Tổng công ty đóng tiền Bảo hiểm hưu trí tự nguyện PVI Sunlife hàng tháng
Đào tạo:
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo do Tập đoàn/Tổng công ty tổ chức - Cơ hội học hỏi thông qua chương trình đào tạo nội bộ đặc thù của Tổng công ty
Thông tin bổ sung
Nhân sự
Đại học, Cambridge Certificate
Tieng Lao
