Tổng quan công việc
Khảo sát, xác định nhu cầu đào tạo của cán bộ toàn tổ chức; Lập kế hoạch đào tạo, kế hoạch ngân sách cho các hoạt động đào tạo hàng năm.
Triển khai và quản lý các chương trình đào tạo theo kế hoạch/đột xuất. Đề xuất phương án và tổ chức hoạt...
Kỹ năng chính
Yêu cầu
1.
Yêu cầu:chung - Nam, nữ dưới 45 tuổi (đối với ứng viên bên ngoài TYM).
Có hồ sơ, lý lịch được đơn vị có thẩm quyền xác nhận.
Có sức khỏe đảm bảo làm việc lâu dài.
Có phẩm chất đạo đức tốt, sẵn sàng nhận nhiệm vụ theo phân công.
Nếu là...
Quyền lợi
Thưởng: Chế độ
phúc lợi:, phụ cấp ăn trưa, đi lại, điện thoại và các phụ cấp khác theo quy định của TYM.
Chăm sóc sức khoẻ: Chế độ bảo hiểm theo quy định của Nhà nước và gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe theo quy định của TYM.
Nghỉ phép có lương: Nghỉ hàng tuần (thứ 7 & Chủ nhật), nghỉ phép, nghỉ lễ, tết theo quy định của Nhà nước.
Đào tạo: Có cơ hội thăng tiến và được tham gia các khóa đào tạo nâng cao trình độ.
Khác: Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, đoàn kết
Thông tin bổ sung
Tài chính, Nhân sự
Cambridge Certificate